為什么選擇上海首擎外貿網(wǎng)站推廣公司？ 外國團隊建站 設計思路國際化 只做符合外國人審美標準的外貿推廣型網(wǎng)站，外籍翻譯團隊精確的用本土語(yǔ)言推廣你的產(chǎn)品！ 支持多種語(yǔ)種 支持英語(yǔ)、俄語(yǔ)、德語(yǔ)、英語(yǔ)、西班牙語(yǔ)、意大利語(yǔ)、法語(yǔ)、阿拉伯語(yǔ)等多語(yǔ)種，業(yè)務(wù)全球化！ 全站靜態(tài)化 適合外貿網(wǎng)站推廣；多語(yǔ)種，一站式管理；專(zhuān)業(yè)外貿詢(xún)盤(pán)系統；國外品牌服務(wù)器；即時(shí)通訊功能 部署全球網(wǎng)絡(luò )，國外客戶(hù)打開(kāi)你的外貿網(wǎng)站和在中國打開(kāi)一樣快 你知道嗎？ 外貿網(wǎng)站在海外打開(kāi)速度的快慢，直接決定了您的潛在客戶(hù)是否選擇你！ 最重要的一點(diǎn)，如果你的目標客戶(hù)打開(kāi)你的網(wǎng)站速度慢到讓人無(wú)法忍受，那么你的一切...

外貿培訓的價(jià)值 1.成體系的知識結構 如果接受培訓的人能夠有自己明確的培訓規劃，學(xué)習方向，并且放棄那種靠培訓來(lái)解決一切問(wèn)題的不切實(shí)際的幻想，就一定能從培訓中獲取比自己獨自摸索更為堅實(shí)的知識結構。這種外貿培訓完成后，以此基礎上進(jìn)行碎片化知識吸收也會(huì )讓自己的知識逐漸擴充，形成自己的獨立看法，發(fā)揮出知識的價(jià)值，就可擺脫人云亦云、亦步亦趨的被動(dòng)狀態(tài)。 2.快速熟悉行業(yè)規則和習慣 對于新人來(lái)說(shuō)，進(jìn)入一個(gè)圈子最簡(jiǎn)單的方法就是用圈子內的節奏和方式解決問(wèn)題，專(zhuān)業(yè)外貿培訓的視角顯然比新人自己所在的公司要寬廣得多，這方面培訓是可以發(fā)揮出‘師傅領(lǐng)進(jìn)門(mén)'的充分優(yōu)勢的。 3.可借鑒的小...

一、充分了解企業(yè)的員工  每個(gè)人對自己都是如此簡(jiǎn)單，而對他人卻是如此復雜。作為管理者，要能充分的認識你的員工不是一件很容易的事。但是管理者如果能充分理解自己的員工，工作開(kāi)展起來(lái)會(huì )順利得多。俗話(huà)說(shuō)“士為知己者死”。一個(gè)能夠充分了解自己?jiǎn)T工的管理者，無(wú)論在工作效率，還是人際關(guān)系上他都將會(huì )是個(gè)一流的管理者。  了解員工,有一個(gè)從初級到高級階段的程度區別，分為三個(gè)階段： 第一階段：了解員工的出身、學(xué)歷、經(jīng)驗、家庭環(huán)境以及背景、興趣、專(zhuān)長(cháng)等。同時(shí)還要了解員工的思想，以及其干勁、熱誠、誠意、正義感等。  第二階段：當手下員工遇到困難，你能實(shí)現預料他的反應和行動(dòng)。并能恰...